道德守则

每位个人均须承担以下义务:

1. 遵守法律、规则和法规。所有员工均遵守适用于其职责和活动的法律法规。
2. 以本机构的最佳利益行事。任何高级财务人员均不得让个人利益影响决策而损害本机构,亦不得为谋取个人利益而攫取属于本机构的商业机会。
3. 避免利益冲突。员工应避免出现导致或可能导致个人关系与职业关系之间产生冲突的情形。对于实际存在的和表面上的冲突,均以合乎道德且公开的方式处理。
4. 不贿赂、不腐败。员工不得为自己或他人向第三方索取或收受款项或其他利益,亦不得在工作中向第三方提供任何不法利益。
5. 准确的财务报告与披露。员工须遵守有关财务报表、公开披露及信息沟通的法律要求和内部政策,确保投资者和监管机构获得关于本机构财务状况和经营成果的完整、公允、准确、及时且易于理解的信息。
6. 负责任的银行业务。我们的企业责任建立在负责任的银行业务之上:在一切行事中秉持合理、合乎道德与诚信的原则。随着我们的国际化发展,我们承担增长所带来的责任。
7. 治理、控制与合规。最佳实践的治理、控制与合规对我们至关重要。我们以最高的诚信和诚实标准要求自己,使客户能够放心地将业务托付于我们。贿赂和腐败会损害社会,我们坚决依照最佳实践予以杜绝。
8. 签字权限。每位执行董事可单独签字代表本行承担不超过25,000欧元或其他货币等值金额的义务。超过25,000欧元且不超过250,000欧元或等值金额的,须由两位执行董事共同签字。超过250,000欧元的,须由行长签字。

本准则指引整个机构的行为与决策,并维系以信任、诚信和责任为核心的文化。